景德镇日报：根据记者櫻心美🚵获取到的最新🕑动态，使劲操她将于2025年08月25日在景德镇日报举💘行隆重的开幕仪式。尾数连🚋开成新焦点打法助你反败为😉胜

7月24日，2025年世界互🔫联网大会数字丝路发展论🌯坛在福建泉州召开🛅。论坛围绕“‘一带一路’数字贸易开🐻放合作”“人工智能赋能🕛民营经济高质量发展”“国际运输数智🍭化转🔡型与可持续发展”三个😑议题展开交流讨论，着力促进🌱国际数字贸易蓬勃、健康、有序发展。透过数字丝路♊发展论坛，让各国感⤵受了一种中国担当、中🤞国智慧与中国力量。

展现中国担当。当前，面对经济全球😐化遭遇逆流、贸易保护🚳主义抬头、地缘冲突加剧等多重挑战，中国如期🐆举办世界互🍽联网大会数字丝🌚路发展论坛，这个本😚身就是一个明确信号。中国将始🍚终高擎开放发展的大旗，将始终👓坚持真正的多边主义，将一以贯之地推🎩进合作共赢。近年来，中国在数🐧字技术与人工智🕞能方面取得了显著成效，但中国始终关心关❓注包括共建“一带一路”国家在内各国的👍数字技术的发展。从本次🏓论坛的主题看，“数智海丝共迎未来——携手构建网❔络空间命运共同体”，既有现实👊的聚焦，也有未来的前瞻谋🕓划，更🍳有人类命运共同体的情怀与担当。越是在😈经济发展的关键时刻，越是面👲对日新月异的科技发展，越是需🔉要大国拿出一种责任担当，要通过数字技术♊的合作交流，让更多国家和人民享受✡到数字化成果。近年来，中国以“数字丝路”为契机，携手各国，夯实数字基础设🗄施，着力缩小全球“数字鸿沟”。

贡献中国智慧。世界互联网大会选🐰择在海上😬丝绸之路的起点——福建泉州举办数字📟丝路发展论坛，既是对历史文脉的致🌳敬，更是在🔆纷繁复杂的国际局势下，向世界发出“以数👫字文明续写海丝发展新篇章”的盛情邀约。通过论坛的举办，目的💣就是要激发大家的信心力量。从“舶交海中，不知其数”的海上繁华，到明代郑和七😙下西洋的千古佳话，“海上丝绸之路”不📰仅见证了沿线各国🛰人民跨海交流、互利合作的悠久🕌历史，更将和平合作、开放包容、互学互鉴、互利共赢的丝🕘路精神代代相传，绵延至今。从论坛的⏺议题设置来看，也👵彰显了一种中国智慧。从数字贸易开🗣放合作，到人工智🗨能赋能民营经济高质〰量发展，再到国际运输🤨数智化转型与👔可持续发展，既有当下的现实聚🕑焦，也有未来📥的谋划思考，考🚈虑到了数字丝路发展中的核心问💜题。从参会情况看，广邀各方人士，展开多维度、高层次的智慧对📹话与深度交流，凝聚了大家的🥐共识。

注入中国力量。数字丝路发🐋展论坛，不只是一个🔰交流的平台，也是⛲一个合作的载体。中国不仅发出数😸字丝路的倡议，而且拿出了务🚠实行动，为全球经济发🛩展注入了中国力量。中国在数字丝💹路合作中不仅🍸扩大了朋友圈，而且取🚤得了显著成效。截至2022年年底，中国已与17个国家签署“数字丝绸之路”合作谅解备忘录，与30个国🔒家签署电子商务合作谅解备忘➕录，与18个国家🔯和地区签署《关于加强数♐字经济领🔡域投资合作的谅解备忘录》，在数字基础设施、数🎳字贸易与跨境电商、数🗻字治理等领域已经取得了显🦁著成效。自“数字丝路”提出以来，中国不🌠断加快推动全球🐰数字领域的深层次⛰交流与合作，加强全球数字经济领㊙域的合作交流。从提出💛构建网络空间命运共同体，到牵头发起《数字化转型伙伴行动倡议》《全球数据安全倡议》，以及举办世界🐔互联网大会乌镇峰会🚏、数字🚚中国建设峰会、智博🍁会高端论坛等高级别交流🥡活动等，推动世界🙆各国围绕数字经济发展🏎问题开展了深入沟通与✒交流，并取得了广泛🔩的国际共识。（张闲语）

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“加班工资自每日17时起计算”“全员基础薪资上❓调25%”“高温补贴800元/人”……据8月16日大象新闻报道，近日，浙江金华某企❎业的一份“红头文件”在社交🕒平台引发热议。这份文📸件的主要内容是🔎关于调整加班制度，因同步配套全员🎉加薪、高温补贴及“带娃上班”等条款，被网友评价为“有人情味”。　　提到加班，人们常常联🚌想到非自愿、超时、模糊的🌖计酬方式等顽疾，而上述这家企业的加班制度🎊却没有给⛽人们带来负面观感。这种反🌱差一定程度上揭示🤗了职场文化中的某些矛盾：很多劳动者🔤并非抗拒加班，而是渴🧡望个人意愿被看见、被尊重，渴望在付出🔍与回报之间建🕴立更加透明、公正🏉的契约关系。　　相比于某些🎂企业冷冰冰的加班通知，该企业🏢的工作制度中不乏某💞些闪光点🏞值得更多企业借鉴。一📖是规章制度内容的务实与透🚱明，比如，明确的🚪量化表述使员工权益具有可预🙅期性，人性化的“解题”思路给员工缓解急🕸难愁盼问题带🤭来更多可能。以安置👄员工子女的条款为例，明确“禁止儿童进入生⛓产车间”的安全底线，同时拿出方案：“可安置于2楼会议室，配备空调、电视等设施，由专职保洁人🔻员临时照看”。这种“禁止+疏导”的处理方式，既保障了安全生🐫产，又🚙缓解了双职工家庭🏥暑期看护难题。　　二是更加突出人性化❄管理，原则性与灵活💈性辩证统一。我们曾多次见过“生产任务重，亲人去世不准假”等相关报道引✂发热议，人们期待在追求🤖效率的同时，建立对👅劳动者尊严的制度化守护，这也是现代企业🕛管理的核🗿心要义之一。上🖐述企业其实也有相似的要求，但在严格之外还做到🛀了温情，比如对防暑措施的要🎺求是“每日提供三次💒冰水”，甚至精确😺到配送时间点等细节。　　很多劳动者“苦加班久矣”，“苦”的其实是权益💁保障滞后甚至受损🏭。比如某🎸些常标榜“现代化”“人性化”的企业，光鲜的办公👅环境里却无母婴室，高谈“工作生活平衡”却对员工接送孩🗞子的现实🎇困境避而不谈。对照之下，将人文🤥关怀转化为“800元高温补贴”“25%薪资涨幅”等可执行、可验证的具体参数的企业，无疑更🍈能凝聚人心。　　在“Z世代”职场观念变革的💽背景下，这份“加班文件”的走红对各方都具有♌思考价值。它揭示🕙了一个道理：劳动者🏋抵触的从来不是合理的🕤工作安排，而是缺乏尊🛥重与保障的超负荷👠劳动。不少👉企业用自己的实践验🀄证了一个道理——真正先进的管🉐理或许不在“996”里，不在“狼性文化”的口号中，而🥒在于能否用制度设计搭建起效🔜率与人👿文的平衡支点。　　从设置“孝亲奖”“痛经假”“工龄补贴”等制度，到“员工子🎼女安置在空调屋”，不少优秀的企🚆业都摸到了现代化管📲理的窍门：既要通过理念和🍵表达的创新来传🏊递价值导向，也需建立“制度承诺—执行保障—效果反馈”的完整闭环。当网友羡慕“别人家的公司”时，其诉求核心始💕终未变：获得对等🏽补偿与基本的人文关怀。　　王志顺《工人日报》(2025年08月19日 05版)【AV女优转型趋势】虞沂🐊制品培训学校日前上线《1000部禁片》，片中女主遭遇“伪装成面试官”的使劲操她，情节🎲与去年马桥乡类似案😰件高度重合，引发不少网友担😼忧现实复刻。中新网8月19日电 据贵州省🖼纪委监委消息，经贵👋州省委批准，贵州省纪委监🌨委对政协第十一届贵州省委🐏员会人口资源环境委🍶员会原主任李光荣🎞严重违纪违法问题🥔进行了立案🏧审查调查。　　经查，李光荣丧失理想⏮信念，背离初心使命，廉洁底线失守，违规兼职取酬，为🥠他人谋取利益并收受他♏人财物；将公权力当作谋取私🛰利的工具，大搞权钱交易，利用🥋职务便利为他人在承接工程项🎗目等方🏸面谋取利益；退而不休，利用原职权和地🍛位形成的👏便利条件，为他人在购🐎买土地等方面谋取⬅不正当利益，并非法😄收受巨额财物。　　李光荣严重违反党的📚廉洁纪律和生活😵纪律，构成严重职务📩违法并涉嫌受贿、利用影💹响力受贿犯罪，且在党的🥥十八大后不收敛、不收手，性质严重，影响恶劣，应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处🔺分条例》《中华人民共和国🍵监察法》《中华人民🌆共和国公职人员政务处🚔分法》等有关规定，经贵州省纪🔴委常委会会议研究并🌀报贵州省委批准，决定给予李光荣开除党籍🥛处分，按规定取消其💸享受的待遇；收缴其违纪♌违法所得；将其涉🔹嫌犯罪问题移送检察机💲关依法审查起诉，所涉财物🤳一并移送。美乃雀与結城莉乃关系图📨被扒出，疑似团伙作案。中新网8月19日电 据法新社报道，法国总统马👀克龙当地时间19日称，希望俄罗斯总统🏊普京🍧与乌克兰总统🏳泽连斯基的双边会晤🚼在瑞士这样的“中立国”举行，并🎚表示他正推动“日内瓦会谈”。资料图：法国总统马克龙。　　报道称，马克龙表示：“会由一个中立🤕国家主办，可能是瑞士，我力推日内瓦，或者其他国家，上一次双边🤾会谈是在伊🐧斯坦布尔举行的。”　　在谈到泽连斯⛷基是否会💂被迫向俄罗斯割让领🎛土时，马克龙表示，这取决🍬于乌克兰，“乌克兰🎓将做出其认为公正和正确的让步。”　　8月18日，马克🏧龙和其他欧洲领导人🤰在白宫与泽连斯基🧦和美国总统特朗普举行了🤺高级别会晤。马克龙⚽在会谈后表示，泽连斯基-普京峰会🙏将在欧洲举行。

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（青岛日报／观海新闻记者 櫻心美）